| L’intégration des nouveaux collaborateurs est une étape clé pour transmettre votre culture d’entreprise, développer le sentiment d’appartenance mais aussi passer les messages essentiels de sécurité. C’est à ce moment que se créent les bases de la relation avec le nouvel entrant. Découvrez comment faire du digital learning un véritable levier d’on-boarding en rejoignant Jérôme Poulain, le jeudi 7 mai, pour un webinar en direct. Vous bénéficierez d’un conseil d’expert sur les bonnes pratiques à adopter pour faire du digital learning un socle de votre politique d’intégration.
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À propos d’Audace Digital Learning :
Persuadée que la formation tout au long de la vie est une clé essentielle de la réussite des entreprises et, plus largement, de la société, Audace Digital Learning a pour ambition de vous aider à mettre au point des apprentissages efficaces qui améliorent véritablement l’employabilité de vos salariés. Passionnées de pédagogie et d’innovation, les équipes d’Audace Digital Learning mettent leur passion au service de dispositifs ludo-pédagogiques ou immersifs (modules d’e-learning, serious games, simulation VR, parcours en réalité augmentée…) qui garantissent l’engagement des apprenants dans leur parcours de formation. Avec à la clé, un vrai retour sur investissement du salarié et de l’entreprise.
Audace Digital Learning a déjà réalisé de nombreux parcours de on-boarding sur-mesure. (Orano, Supermarchés Match, Parc Astérix…).
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